您好，我是黑龙江的，在初中做学校的校医工作，2005年考取主管护师（中级职称），2008年聘任，2013年考取儿科副主任护师（副高职称），当地人事局以岗证不符的说法，不予聘任兑现工资！去人事局找了多次，也没有结果！走法律程序可以吗？当地疾控中心的工作人员，也有很多晋临床护理副高职称的，也不在临床岗位上，但是为什么就聘任兑现工资了呢？

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