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如果在续签合同时,一方无理要求退场,拒绝续签,需要承担法律责任吗?

其他 2022-12-11 09:09 人浏览
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  • 在续签劳动合同时,员工主动提出拒绝,或者用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,员工不同意的,用人单位不需要给经济补偿。但单位主动提出不续订的,或者降低条件来续订被拒绝的,要给经济补偿。经济补偿按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。
  • 协商不成搜集证据申请仲裁维权
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