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在工厂中受过工伤，但没有评上伤残，在辞职时有没有牵扯工伤的问题，有的话是什么问题？谢谢

工伤赔偿 2022-12-10 19:14 人浏览
共2位律师解答
  • 工伤受伤期间辞职了可以要求公司赔偿，公司拒不赔偿的可以去法院起诉。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
    1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
    2.从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
    3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2022-12-10 19:14

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  • 以劳动能力鉴定结果为准
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2021-05-14 12:55

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