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您好我在公司培训了半个月。培训前经理说每天有80元的补助。培训最后一天的考核没有通过。培训补助公司照样发吗?期待您的回答谢谢

企业法律顾问 2021-06-04 21:16 人浏览
共2位律师解答
  • 有相关约定,并有充足证据的可以要求补发
  • 员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。
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