我在单位干了8年了，2004年开始签的劳动合同。合同到期时间：2012年12月31号，合同没到期，单位因有一部分工作外包，领导跟我说，没有我的岗位，给我三个选择：1。自己写辞职报告，2。自己辞职后给安排到外包的一方工作（该单位不给签合同，保险自己交）。3。单位给工资安排到外包单位工作，但工资会有变化，并安排的工作是自己不愿干的。像这种情况我该怎么办？

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