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公司以改革为理由,不签劳动合同,不交社保

其他 2022-12-07 00:37 人浏览
共2位律师解答
  • 您好可以申请仲裁主张经济补偿
  • 如果公司不给签劳动合同也不交社保,劳动者可以催告其签订并且缴纳社保;用人单位拒绝签订劳动合同,超过一个月不满一年的,要向劳动者支付双倍工资,但最多不超过十一个月的双倍工资;劳动者还可以以这两个理由中任意一个单方面解除劳动合同,并且要求用人单位支付经济补偿;其他处理方法。
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