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工作中突发病抢救无效算工伤吗

工伤赔偿 2021-07-20 20:26 人浏览
共3位律师解答
  • 你好，算工伤。《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； （二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； （三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。依据《工伤保险条例》，如在工作期间发病死亡属于工伤。
    厚章律师事务所律师

    厚章律师事务所律师认证

    2021-07-20 11:16

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  • 你好，在工作时间，工作岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡视同工伤。
    于强强律师

    于强强律师认证

    2021-07-20 20:26

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  • 结合具体情形确定
    民事法律律师团队律师

    民事法律律师团队推荐

    2021-07-20 03:05

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