我是一名学生工也是临时工未满18岁由学校组织来这里工作从7月16号到9月10号签了劳动合同各种相关证明证件已经提交上去了，由于劳动合同上签的是一天只用工作8小时但由于工厂违反劳动合同在先，每天不止工作8小时已然违反劳动合同在先我现在合法维权，还有我们按照工厂规定临时工提前7天交离职单，但是某厂拉长为了自己工厂的利益将我们递交的离职单撕毁，并且未按照流程进行上交给某厂经理签字，引起了公愤。此行为更加是不把《中华人名共和国劳动法》放在眼里也同时违反了《中华人民共和国劳动法》这种先违反劳动法在先的工厂和强制留人的工厂。严重违反了我们劳动者的合法权益，应该怎样维权？

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