您好，我们公司是一年一签合同的，续签了一次，第二次又要到期了，如果公司不续签会有赔偿金么？目前公司也在转型或者倒闭，以有员工被遣散
劳动纠纷
2021-08-26 05:00
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你好，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
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你好，可以索要的需要给
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