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产假还没结束,我自己提前上班了,是不是不能同时享受生育津贴和工资?

劳动合同纠纷 2021-09-04 07:50 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
  • 可以同吋享有生育津贴和工资
  • 你好,你们有没有签劳动合同。
    【追问】有签劳动合同的。公司没要求我提前上班,是我自己主动提前上班的。现在公司说我提前上班的天数给了正常工资我,就不给那段时间的生育津贴我了。
    【回答】你好,你可以去社保局了解。
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