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四个月前受伤《开放性粉碎骨折》认定是工伤去劳动能力鉴定未进级,没签劳动合同,未缴纳社保。因是未满一个月试用期,未领过工资,不知道怎么计算,公司就开1320的月工资合理吗?之前口头承诺是2500,一个月后2800,还有部分医疗费用没报销和鉴定费用。我还可以要求什么赔偿。怎么算工资?

其他 2012-02-25 11:33 人浏览
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