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公司单双轮休,不支付加班工资合法么?

讨薪 2021-10-10 13:48 人浏览
共3位律师解答
  • 用人单位遇到安排劳动者加班时,应当严格按照劳动法及本法的规定支付加班费。属于哪一种情形的加班,就应执行法律对这种情况所作出的规定,相互不能混淆,不能代替,否则都是违反劳动法和劳动者保护法的行为,都是对劳动者权益的侵犯,应当依法承担法律责任
  • 你好。你可以在离职后,去申请劳动仲裁,要求公司支付加班工资
  • 你好,你咨询的问题涉及劳动合同纠纷,协商不成走法律程序,可以到仲裁机构申请劳动仲裁。
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