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在未签劳动合同的情况下,老板单方开除我,并且未及时支付工资,可以申诉索要工资和经理赔偿金吗

讨薪 2021-12-16 09:19 人浏览
共2位律师解答
  • 拖欠工资解除劳动合同有赔偿金。《劳动合同法》第三十八条,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。等等
  • 劳动者正常辞职需要提前30天通知用人单位,与是否签订劳动合同无关。如果拖欠工资,可以申请劳动仲裁或劳动监察投诉
    【追问】劳动监察投诉电话是多少
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