我是一名校医，工资4500，寒暑假带薪是全部还是基本工资？但我的工资组成没有基本工资，是直接说给我4500

相关知识推荐

• 产假工资是基本工资吗

  女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金

  劳动法

  人看过
  
• 你好，我想问一下，产假补贴包括职场工资吗？我们公司的工资结构
  产假期间用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，一般是支付基本工资。用人单位不得因女职工怀孕、

  德阳律师

  人看过
  

  312人咨询过

  去咨询

• 婚假是发基本工资还是全部工资

  职工休婚假期间发的是员工的基本工资。职工只要入职，本人结婚时就可以申请婚假。职工结婚时双方不在一地工作的，用人单位另给予

  劳动法

  人看过
  

• 产假是全额工资还是基本工资

  产假期间领取的工资应当是全额工资。根据规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人

  劳动法

  人看过
  

• 年假工资是按照基本工资算吗

  劳动者基本工资是根据劳动合同约定或国家及企业规章制度规定的工资标准计算的工资。也称标准工资。在一般情

  劳动法

  人看过
  
• 工资包括基本工资和奖金吗？
  基本工资与绩效工资是两回事，基本工资具有相对稳定性，绩效工资是根据员工工作表现确定的，有点类似于奖金

  海东律师

  人看过
  

  449人咨询过

  去咨询
• 

  吴勇波律师

  广东经国律师事务所
  提成算工资吗
  01:36
  人已看

• 婚假工资是发基本工资吗

  婚假，是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期，这是对劳动者的精神抚慰，体现了

  劳动法

  人看过
  
• 工资的底薪是由基本工资、岗位工资和绩效工资组成，现在是在孕期
  你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应

  齐齐哈尔律师

  人看过
  

  349人咨询过

  去咨询
• 工资可以分为基本工资和奖金休结婚假扣除奖金吗？
  发生被扣奖金的情况下，具体解决办法如下：首先给你当地的社保局打电话进行劳动监察投诉；其次，可以进行劳

  宜昌律师

  人看过
  

  104人咨询过

  去咨询
• 工资包括绩效工资吗，这期间的工资发放按什么发？工资包括基本工
  你好，工伤期间工资按受伤前平均工资发，发少的，申请仲裁工伤赔偿时一起申请补发

  德州法律问答顾问律师

  人看过
  

  373人咨询过

  去咨询
• 工资包括绩效工资吗，我的工作有基本工资和绩效工资组成，由于工
  工作有基本工资和绩效工资组成，由于工伤休息三个月，法定工资平均收入包括绩效工资

  上海华荣律所律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 绩效工资带薪吗，法定带薪假工资是指基本工资，还是加上全勤绩效
  你好，工资是多少？公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解

  长春法律问答顾问律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 全勤工资基本工资，工资是基本工资加奖金，节假日只发基本工资正
  基本工资加奖金加福利

  深圳法律问答顾问律师

  人看过
• 我是暑假工冒充长期，店长说不干满三个月不给钱怎么办
  暑假工冒充长期工，店长以不满三个月为由拒付工资是违法的。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳

  恩施州法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 我的工资是总工资÷22天，还是30天？
  您好，可以申请劳动仲裁

  咸宁律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 最开始的时候说的六十一天，老板只给我三十一天怎么办啊？而且给
  你方需要就存在口头约定及约定内容进行举证的，否则维权难度较大的

  连江涛律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 结算工资拖欠并扣除80元，因为领导在沟通过程中发生口头冲突
  法律分析：老板拖欠工资的，劳动者可以先与其协商处理，协商不成的可以请工会等组织出面调解，也可以向劳动

  恩施州律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 老板和几个股东拖欠工资。我该怎么办？
  欠工资如何讨薪呢？1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依

  黄冈律师

  人看过
• 你好，这个月做完了离职，工资是照常发放吗？
  您离职后的工资计算核心在于您的实际出勤情况。一般来说：1.如果您的劳动合同或公司政策规定整月发放工资

  随州律师

  人看过
• 建筑工程劳务公司拖欠三十多人的工资，二十六万多元，怎么讨回
  你好！可以申请劳动人事争议仲裁。有欠款凭证的，也可以直接向法院起诉。

  邱德平律师

  人看过
• 你好，公司现在逼我辞职，但拖欠工资不发，还要扣我几千块钱，这
  你好，可以申请劳动仲裁

  涂利安律师

  人看过