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疫情期间不工作就不发工资,合法吗。

讨薪 2022-05-16 14:25 人浏览
共4位律师解答
  • 疫情期间不上班公司是需要发工资的,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费,生活费标准按当地有关规定执行。
  • 因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴
  • 不合法,必须要支付工资
  • 您好,若未跟员工协商一致的,受疫情影响,企业停工停产在一个工资支付周期内的,应按照劳动合同标准支付工资
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