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私人雇佣关系,现工人遇到工伤,老板拒不赔偿

工伤索赔 2022-05-19 15:00 人浏览
共8位律师解答
  • 你好,工人造到工伤,老板拒不赔偿,协商或者起诉维权G
  • 你好,有没有合同,可以追究赔偿
  • 协商解决不了问题可以起诉维权
  • "先证明与用人单位之间存在劳动关系。 受伤职工应当对是否与用人单位之间存在劳动关系负举证责任,如果签订了劳动合同,合同即是双方存在劳动关系的书面证据。 维权提示:农民工或临时雇佣工在工作中受到伤害时,用工单位往往以δ签订劳动合同为由,拒绝承担责任。劳动者可以通过提交以下材料证明双方之间存在事实劳动关系,双方之间存在事实劳动关系的,用人单位也要为职工的工伤负责: 1、领取工资或劳动报酬的证明,如工资条、银行卡等; 2、单位同事或共同劳动人员的书面证明等; 用人单位与职工就是否存在劳动关系发生争议的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁,请求劳动争议仲裁委员会确认存在劳动关系。"
  • 你好这样是可以起诉的
  • 工伤,你可在发现有严重疾病时一年内申请工伤认定,如果构成了工伤,则单位有义务负担医药费.
  • 私人雇佣也是有雇佣关系的,可以要求雇主赔偿工伤费用
  • 您好,要有证明是劳务关系的证明
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