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您好，不一定，但如果是劳动关系就要有工资。
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你自己不会问公司吗，这个最好在协议中约定
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每个用人单位都有绩效工资吗
不是每个单位都有绩效工资的。绩效工资是以对员工绩效的有效考核为基础,实现将工资与考核结果相挂钩的工资
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你好，我们公司没有工资，也没有福利保障，但是缺勤的工资一直在只要你办理了解除劳动合同手续了，劳动关系不存在了，单位也到社保办理了你的减员手续了，你也拿到回工回执
定西律师
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在试用期,工资不得低于劳动合同约定工资的
对于在试用期内的劳动者，工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十，用人单位可依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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工作五天有工资吗
工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动
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产假工资只发基本工资吗
产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四
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没有签合有工资吗，没有签劳动合同，没有打卡记录，但是说了会有你好，超过一个月未签劳动合同的可以主张双倍工资
邓庆奋律师
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试用期,工资不得低于劳动合同约定工资的
对于试用期的劳动者，工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十，同时不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期工资低于最
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Yes，you can
我相信每个人在回顾自己的司考之路时都会唏嘘感慨的，不管他是失败或是成功。我亦然！但在唏嘘之余我想说的
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你好，我以前找工作，进公司，每天上班打卡。之后，公司没有向我《公司法》中的破产清算是指处理经济上破产时债务如何清偿的一种法律制度，即在债务人丧失清偿能力时，由法
许昌律师
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公司每月扣我500元工资，说年底一起发。辞职后，我要求扣发工1、依据《劳动合同法》，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同，用人单位自用工之日
南昌律师
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因为家里有事，当天就要走了，但是工厂不同意，所以没有写辞职信你好，及时申请劳动仲裁处理，注意劳动仲裁时效是一年，当然，就讨薪这个，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬
徐州律师
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（实习期）然后自己离职了，管理也同意了，但是没有工资，没有签劳动者离职的，工资应当按照劳动者正常出勤时间的多少以及加班时间的多少来进行计算的。月实际工资=月工资
温州法律问答顾问律师
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分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
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去公司实习，但是没有说过有7天试岗期而且不给工资，没有签合同你好，公司需要支付工资给你
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你好，给私人老板开渣土车翻车了，现在老板不要我做了还要扣我一你好，了解一下现在的情况
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