您好，我是某公司的员工，正处于新人期想有保底，公司规定离职需提前十五天到二十天口头招呼或书面申请，辞职或辞退者当月不想有保底，我要九月出提出离职老板可不可以以我没有提前招呼为由强制我呆够十五天以上才给发八月份的工资
无故辞退
2022-11-07 16:46
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共5位律师解答
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您好，一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。如用人单位行为违法，员工依据法定原因辞职，可以申请经济补偿金。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳动仲裁，建议委托律师介入处理。
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你好，不会的。劳动法规定，员工提前一个月书面申请解除劳动合同。单位不能克扣员工工资。
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如果未提前告知单位，单位倒是不会强制您工作，但是可能会存在扣工资的情况
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