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您好,我是由于对公司安排的下井时间工作长而要求调换岗位,公司说没有其他岗位了我就像公司提出辞职,结果由于做离职体检身体不合格,现在我该怎么做

调岗降职降薪 2022-09-16 15:38 人浏览
共2位律师解答
  • 要看是什么情况不合格,如果是职业病,是可以申请工伤认定的,如果不是则不行。
  • 若用人单位就是想通过这种降薪调岗的方法逼员工辞职的话,员工可以以用人单位违法调整岗位和薪酬为理由,主动要求解除劳动合同,并要求用人单位承担违法解除劳动合同的赔偿金。
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