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工人在宿舍脑干出血了这会在医院,医院签字是他签还是我签,病人看不好了可能要放弃治疗,他们能给多少补偿

医疗事故纠纷 2022-10-22 08:59 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,可以详细说明一下问题内容。
  • 职业病人享受以下待遇:

    1、用人单位应安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查;

    2、岗位津贴;

    3、享受诊疗、康复费用的优惠政策;

    4、医疗和生活保障费用;

    5、有权向用人单位提出赔偿要求。

    法律依据:

    《工伤保险条例》第三十一条

    职工因工作遭受事故伤害,或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

    停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

    生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
  • 病人看不好了可能要放弃治疗,按非因工受伤患病处理
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