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你好，我一个月交接了工作提出离职，领导再辞职报告上签了字，现在一个月快到了，大领导又说我有一个群没有交接，之前公司的群都交接了，这个群是我之前买的，公司现在要我这个群，不然不给发工资，该怎么办

讨薪 2022-10-25 12:23 人浏览
共6位律师解答
  • 你好，你说的问题我没读懂。抱歉！
    韩莎律师

    韩莎律师认证

    2022-10-25 12:23

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  • 不给发工资，申请仲裁补发工资
    张守成律师

    张守成律师认证

    2022-10-23 07:57

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  • 你好 保存证据 积极维权
    陕西恒邦律所律师

    陕西恒邦律所律师认证

    2022-10-23 09:35

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  • 劳动者提出辞职时工作已经交接完，但单位不发工资的，可以催促单位及时发放。单位应当在解除或终止劳动合同时一次性发放；如果单位逾期不发放的，可通过申请调解、提请仲裁、起诉等方式来处理。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    第七十七条
    用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
    《工资支付暂行规定》第七条
    工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    第八条
    对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
    第九条
    劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2022-10-22 18:03

     咨询我
  • 根据你所陈述的，配合交接工作即可。
    金青松律师

    金青松律师

    2022-10-25 10:33
  • 公司想要你这个群，你就交给公司就是了，又不会影响你继续使用这个群。
    华战勇律师

    华战勇律师

    2022-10-23 02:01
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