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你好！我们公司将要搬迁50公里，我家人都在这边，我不想跟着过去，公司需要给予我补偿吗

劳动合同纠纷 2022-11-07 21:43 人浏览
共8位律师解答
  • 跨区搬厂可以协商解除劳动关系，要求按年支付经济补偿金，但同区搬厂一般是需要服从安排，否则解除劳动关系无赔偿或者补偿的 
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2022-11-05 06:19

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  • 这个要看公司与你签署的劳动合同里面怎么写的，按照法律法规是要赔偿
    广东三佛所律师

    广东三佛所律师认证

    2022-11-07 21:43

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  • 你好！你的公司是否是跨市搬迁。
    刘斌律师

    刘斌律师认证

    2022-11-05 09:42

     咨询我
  • 你好，可以的，你这边工作多久
    唐裕文律师

    唐裕文律师认证

    2022-11-05 09:36

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  • 公司搬迁，需要给予员工补偿
    广东觉晓律所律师

    广东觉晓律所律师认证

    2022-11-05 05:10

     咨询我
  • 企业搬迁员工补偿标准：如果员工不愿到新地方上班的，公司应当依据规定以因客观原因导致合同无法继续履行为由依法解除劳动合同，并且按照劳动者在该公司的实际工龄支付经济补偿金，每满一年补偿一个月工资，不满半年补偿半个月工资，满半年不满一年补偿一个月工资。
    法律依据：
    《劳动合同法》第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2022-11-05 04:34

     咨询我
  • 可以受理的，请告诉具体的情况。
    华然律所律师

    华然律所律师

    2022-11-05 14:30
  • 公司搬厂后有没有给员工交通补贴或住宿
    杨丹律师

    杨丹律师

    2022-11-05 09:28
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