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上班手面被划伤了，算工伤吗，休息二周有工资吗，又怎么算

讨薪 2022-11-29 11:01 人浏览
共11位律师解答
  • 在工作时间、工作地点，因工作原因造成的伤害属于工伤
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2022-11-27 15:13

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  • 你好，根据你描述是上班受伤算工伤的
    刘雪律师

    刘雪律师认证

    2022-11-28 10:10

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  • 你好！上班手受伤都是正常有工资的
    广东觉晓律所律师

    广东觉晓律所律师认证

    2022-11-27 17:07

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  • 你好，工作中受伤都属于工伤
    王观涛律师

    王观涛律师认证

    2022-11-27 20:19

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  • 你好！你这个是属于工伤的。
    刘斌律师

    刘斌律师认证

    2022-11-28 10:58

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  • 您好工伤需要先做工伤鉴定
    郑登卿律师

    郑登卿律师认证

    2022-11-27 15:51

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  • 可以要求公司正常支付工资
    广东三佛所律师

    广东三佛所律师认证

    2022-11-27 16:36

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  • 可以据此主张，要求赔付。
    吴名取律师

    吴名取律师认证

    2022-11-27 19:20

     咨询我
  • 上班受伤算工伤的要求是：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的或者从事与工作有关的预备性或者收尾性工作或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，算工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条
    职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
    （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
    （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
    （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
    （四）患职业病的；
    （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
    （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
    （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2022-11-27 14:51

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  • 员工手指划伤，如果因为工作原因受伤的话，是属于工伤的。该员工的医疗费、住院伙食补助费、因工伤而停工期间的原工资福利、住院期间的护理费等按相关法律的规定赔偿。属于工伤范围的有：在工作时间和场所内因工受伤的、在工作单位从事有关工作受伤的、在工作单位工作受到意外伤害的等。
    广东实能律所律师

    广东实能律所律师

    2022-11-29 11:01
  • 如果因为工作原因受伤的话,是属于工伤的
    杨丹律师

    杨丹律师

    2022-11-27 20:36
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