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解除劳动合同是否需要员工签字

劳动合同纠纷 2022-12-01 16:37 人浏览
共1位律师解答
  • 是要员工签字确认的,只有双方签字确认了,解除劳动合同才具有法律效力。用人单位与劳动者协商一致时,解除劳动合同。也还需要和用人单位协商解决劳动关系后的解除或者终止劳动合同的证明、档案和社会保险关系转移等手续。
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