从所有教师的工资中暂扣一半，等园方资金到位再将暂扣的工资补还给老师。是否合法？违反了什么法？
劳动合同纠纷
2022-12-19 15:57
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共3位律师解答
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你好，根据你的叙述违法劳动法，可以直接申请劳动仲裁。
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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违反劳动法了撒，原则上不可以克扣员工工资，除非大家协商一致
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