咨询详情

我是工伤问题，想找律师代理，签订合同的一般授权和特殊授权有什么区别？

工伤索赔 2023-04-06 13:38 人浏览

共3位律师解答

　1、委托是行政机关以自己名义委托其他组织行使自己权利的行为，受托组织不可以以自己名义行使行政职能，须以委托的行政机关名义行使行政职能，由委托的行政机关的对外承担法律责任。
　　2、授权是根据具体的法律规定所享有的权利，可以以自己的名义实施行政职能以自己名义对外承担法律责任

法律快车咨询顾问

2023-04-06 13:38

咨询我
法律分析：员工是属于工伤，那么员工需要先申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

平台法律顾问团队官方

2023-04-06 13:38

咨询我
特别授权和一般授权的区别包括：定义不同、代理内容不同。
1、定义不同。特别授权，是指代理人除享有一般授权代理的诉讼权利外，还可行代为行使“承认、放弃、变更诉讼请求，进行和解，提起反诉或者上诉”等实体权利；一般授权，是指代理人有权代表委托人起诉、应诉、提出证据、询问证人、进行辩论、申请回避、进行财产保全等诉讼行为，即程序性诉讼行为，而无权处分委托人的实体权利。
2、代理内容不同。特别授权代理内容包括代为承认部分或全部诉讼请求，代为放弃、变更或增加诉讼请求，代为和解，代为反诉，代为提出或申请撤回上诉；一般授权代理内容包括代为起诉、应诉，代理申请诉讼保全或证据保全、申请回避，向法庭提供证据，鉴定人和勘验人，要求重新鉴定调查或勘验请求调解，发表代理意见、申请执行、双方商定的其他可以代理的事项。

劳动纠纷律师团队推荐

2023-04-06 13:37

咨询我