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大四实习没有实习合同可以劳动仲裁

劳动仲裁 2023-04-30 17:22 人浏览
共3位律师解答
  • 你好!协商不成的向劳动局投诉或申请劳动仲裁
  • 法律分析:申请劳动仲裁与是否毕业、是实习还是正式工作没多大关系。只要实习单位有违规违法行为,侵犯了你个人的利益,都可以申请。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十二条 在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。
  • 法律分析:实习生的工资纠纷不可以进行劳动仲裁。实习生和用人单位签订的是三方协议或者是实习协议,由于实习协议不属于劳动合同,那么自然不属于《劳动法》管理范畴。实习协议是劳务合同,属于《民法》管理范畴,如果实习期间与用人单位发生争议,不能以劳动争议处理而是以民事纠纷处理。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
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