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就是被强迫做那种事情

其他家事纠纷 2023-05-15 15:11 人浏览

共19位律师解答

你好，我想了解下你的具体诉求是什么？想咨询什么内容？

汪东先律师认证

2023-05-15 15:11

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您好，如果想走法律程序的话需要说一下具体案情

韦勇律师认证

2023-05-15 10:59

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你好，需要说下具体情况，我们帮您分析处理的

上海富誉律所律师认证

2023-05-15 13:09

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你好，现在是什么情况，感受到威胁可以报警

上海九转律所律师认证

2023-05-14 15:18

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你好，这种情况报警了吗，可以要求立案的

上海阳荣律所律师认证

2023-05-14 20:57

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我们可以为你声张正义，你报案了吗？

上海明焕律所律师认证

2023-05-15 13:35

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你好，详细叙述一下具体啊案情谢谢

洪静律师认证

2023-05-14 15:18

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你好，很高兴为你提供法律帮助

李良宵律师认证

2023-05-15 11:04

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你好，被迫是可以选择报警的

富誉团队律师认证

2023-05-14 15:52

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你好，你可以选择报警来维权

九泽律所律师认证

2023-05-15 11:06

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说说你的具体案件情况。

惠昌团队律师认证

2023-05-14 15:25

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你好强迫属于违法行为

上海诚勤律所律师认证

2023-05-14 20:58

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被强迫犯罪犯法，属于胁从犯。第一，行为人在客观上实施了犯罪行为；第二，行为人参加共同犯罪、实施犯罪行为是受他人胁迫的。所谓胁迫，是指以剥夺生命、损害健康、揭发隐私、劣迹、毁损财物等对行为人进行精神上的强制；第三，由于胁从犯参与实施了共同犯罪，其行为也不可避免地成为共同犯罪行为这个有机整体的一部分，从而与犯罪结果之间存在着因果关系。同时具备上述主客观两方面特征的，即构成胁从犯。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二十八条对于被胁迫参加犯罪的，应当按照他的犯罪情节减轻处罚或者免除处罚。

法律快车咨询顾问

2023-05-14 15:02

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法律分析：涉嫌构成强迫职工劳动罪，强迫职工劳动罪是指用人单位违反劳动管理法规，以限制人身自由方法强迫职工劳动，情节严重的行为。其成立条件是：主体为用人单位或者公司企业、主观方面表现为故意的行为、客体上侵犯了劳动者的人身自由、客观上表现为违反我国劳动法规的行为，具体情况下在构成上述要件的前提下成立本罪。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百四十四条以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节严重的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。明知他人实施前款行为，为其招募、运送人员或者有其他协助强迫他人劳动行为的，依照前款的规定处罚。单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。

平台特邀律师推荐

2023-05-14 15:02

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胁迫：威胁强迫。指为达到非法的目的，采用某种方法造成他人精神上的巨大的压力或直接对他人肉体施加暴力强制的行为。威胁：威逼胁迫。用威力使人服从。要挟：利用对方的弱点、借力量、威胁或其他压力以强迫对方去做或去选择对方不愿意的事，满足自己的要求。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百三十六条以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑：1，强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的。2，强奸妇女、奸淫幼女多人的。3，在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的。4 ，二人以上轮奸的。5，奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的。6，致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。对已满十四周岁不满十六周岁的未成年女性负有监护、收养、看护、教育、医疗等特殊职责的人员，与该未成年女性发生性关系的，处三年以下有期徒刑；情节恶劣的，处三年以上十年以下有期徒刑。有前款行为，同时又构成本法第二百三十六条规定之罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

平台法律顾问团队官方

2023-05-14 15:01

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你好可以详细阐述一下

郑黎晓律师

2023-05-15 12:25
保留好证据确凿依法维权依法诉讼

乔阳律师

2023-05-15 11:27
您好，有什么可以帮您的么

诚道晟律所律师

2023-05-15 10:12
您描述下，依据您描述的内容我们还无法给您准确法律建议，谢.

翟良柱律师

2023-05-14 15:17