因为公司无事可做，春节提前放假，总共放假20天，但不发工资，只给7天补贴，合法吗？公司已经一个多月没有和我签订劳动合同了

相关知识推荐

• 暑假工不给工资怎么办

  劳动者付出劳动就应该得到相应的劳动报酬，这不仅是一个基本的生活常识，也是我国法律的明确规定。我国《劳

  劳动法

  人看过
  
• 因为公司无事可做，春节提前放假，但不发工资，只给7天补贴。这
  没与用人单位签劳动合同的，春节期间一般不会被扣工资。春节是法定节假日，会按照正常的工作日给员工发放工

  石家庄法律问答顾问律师

  人看过
  

  335人咨询过

  去咨询

• 公司与员工签订劳动合同样式

  公司与员工签订劳动合同样式

  #律师动态

  人看过

• 在我国入职不满7天发工资吗

  入职不满七天，用人单位也会发工资，根据《中华人民共和国劳动合同法》，员工付出了劳动的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家

  劳动法

  人看过
  

• 公司加班不给加班工资怎么办

  我们在工作中经常会遇到加班的情况，如果公司加班不给加班工资怎么办？很多劳动者都有这个疑问，今天法律快

  劳动法

  人看过
  
• 寒假工人没有签订劳动合同，一个月不休一天假，新年工作不付三倍
  不签劳动合同需付两倍工资。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向

  和田律师

  人看过
  

  142人咨询过

  去咨询

• 公司没事做放假不给底薪合法吗？

  公司没事做而放假，但不给底薪的，一般是不合法的。这属于非劳动者自身原因导致的停工停产，如果在一个月内的，用人单位仍然应当

  劳动法

  人看过
  

• 员工与公司签订的劳动合同正规版

  员工与公司签订的劳动合同正规版

  #律师动态

  人看过
• 寒假工人没有签订劳动合同，一个月不休一天假，过年工作不给三倍
  上班一个月未签订劳动合同可以维权，维权方法如下：要求用人单位签订，但不能要求双倍工资：与用人单位协商

  杭州律师

  人看过
  

  394人咨询过

  去咨询
• 干了将近一个月了，公司规定提前一个月，我签了合同，不给工资合
  你好，只要有出勤，应该发放工资

  张连聪律师

  人看过
  

  4426人咨询过

  去咨询
• 现因里没货了，昨天老板跟我说今天给我结清工资就不用上班了，另
  你好，如果你愿意的话就合法

  邓波律师

  人看过
  

  16137人咨询过

  去咨询
• 公司未签劳动合同，未交五险，工资已经2个多月没有发放。
  劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。

  贵阳法律问答顾问律师

  人看过
  

  114人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 也没有签订劳动合同。在春节期间上了班但老板只多算一天的工资，
  你好，可以申请劳动仲裁

  攀枝花律师

  人看过

• 农民劳务工人公认合法劳动合同样本

  农民劳务工人公认合法劳动合同样本

  #律师动态

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 没签合同，但是年底没到发工资时间就放假了，就等于要压一个多月
  您好，建议申请劳动仲裁

  自贡律师

  人看过
• 一月份退休，享受几天年假
  享受年休假的时间，老员工累计工作满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天

  黑河律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 实习生提前一个月签订三方协议辞职吗？
  法律分析：实习生辞职要提前三天通知用人单位解除劳动合同。法律规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单

  黑河律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 公司单解除劳动合同怎么补偿
  公司单方解除劳动合同需按劳动者工作年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资。若公司未按规定补偿，劳动

  黑河律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 学校签了实习协议。我可以直接去吗？办理离职手续？
  实习期中，如果用人单位严重损害实习生的合法权益，实习生可以直接离职，但还需要办理离职的相关手续；如果

  黑河律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 我是试用期员工，在五月一号提离职，公司审批放假没批我可以三天
  你好，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书面提出；用人单

  李晓航律师

  人看过
• 您好，我老公在家养羊三年，卖了之后去牧场打工两月，查出布病，
  你好，向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。被认定为工伤后，应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申

  李晓航律师

  人看过
• 家里有事，可以直接离职吗？
  您好，可以直接离职，但应当提前告知单位。

  余联刚律师

  人看过
• 补交社会保险，并按照劳动合同法进行二倍工资补偿，可以按照劳动
  用人单位存在不交社会保险的情况，需要按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者

  黑河法律问答顾问律师

  人看过