我从前公司离职后，去了同行公司进行试岗，试岗期未过，前公司知道后，以我违反竞业限制为由，起诉了我。要求我支付违约金20万元，并在我从同行公司离开后的一天，向我支付了低于合约所订的竞业补偿金。 但我并未对前公司造成经济损失，是否需要向前公司支付违约金？

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