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如何赔偿个人过失造成的公司火灾？

安全事故 2023-06-05 13:34 人浏览
共3位律师解答

  • 法律分析：单位失火的赔偿由失火的责任人承担，造成财产损失的一般按实际的损失进行赔偿，人身损害的按有关法律规定进行赔偿。
    法律依据：《中华人民共和国民法典》
    第一千一百八十二条 侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失或者侵权人因此获得的利益赔偿；被侵权人因此受到的损失以及侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。
    第一千一百八十四条 侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他合理方式计算。
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    2023-06-05 13:34

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  • 法律分析：过失引起火灾，根据造成灾害的严重性和影响程度要分别承担民事责任、行政责任和刑事责任。
    公司员工因操作不当引起火灾，造成多人伤亡，那么公司的领导作为第一责任人，需要承担责任。而员工的误操作，起违反了劳动合同中的安全义务条款，应承担一定的赔偿责任。待公司进行了赔偿后，可以向员工进行追赔。法律依据：《中华人民共和国安全生产法》 第一百零九条 发生生产安全事故，对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担赔偿等责任外，由安全生产监督部门依照下列规定处以罚款：
    1、发生一般事故的处二十万元以上五十万元以下的罚款；
    2、发生较大事故的，处五十万元以上一百万元以下的罚款；
    3、发生重大事故的，处一百万元以上五百万元以下的罚款；
    4、发生特别重大事故的，处五百万元以上一千万元以下的罚款；
    情节特别严重的，处一千万元以上两千万元一下的罚款。
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    2023-06-05 13:34

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  • 有限责任公司失火，如果是其工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
    劳务派遣期间，派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。
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    2023-06-05 13:33

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