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您好我想问一下就是我在工地期间受伤了但是当时不懂也没有验工伤什么的就给我报销了300块钱的医药费期间我手坏的时候本来是休息的但是我也帮他们干活了他们没有告诉我不计入考勤等到昨天发工资的时候就计入了十天考勤给我发了820块钱的工资还得要700的伙食费这个伙食费是强制的你吃不吃都得交

工伤索赔 2023-06-09 10:01 人浏览
共5位律师解答
  • 请问给你们入了工地工伤保险了吗
    肖升东律师

    肖升东律师认证

    2023-06-09 10:01

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  • 您好这种情况建议劳动仲裁处理
    牛振平律师

    牛振平律师认证

    2023-06-08 16:18

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  • 可以和对方协商，尽可能沟通
    刘建武律师

    刘建武律师认证

    2023-06-07 19:44

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  • 工伤老板不给钱首先要到当地劳动部门申请工伤认定。这个是很关键的，也是所有问题的前提。如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤那天开始一年之内进行申请。如果受伤被认定为是因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书之后，医药费由用人单位全额垫付，停工留薪期间即工伤治疗、康复期间，工资按照原待遇进行发放。停工留薪期内需要护理的由单位进行负责、住院期间伙食补助费按照当地的标准进行发放。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
    第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
    第十五条 达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2023-06-07 18:38

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  • 受伤的情况可以具体的说一下
    纪蓉蓉律师

    纪蓉蓉律师

    2023-06-07 19:27
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