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你好，我在民办学校工作了十四年了，学校以没有教师资格证为由清退，请问有没有补偿？学校两年前口头说了一下要教师资格证，不然会被清退，合同也是一年一年给我们签的，8月份到期了，就不和我们续签，请问这种情况学校需要赔偿吗？

劳动合同纠纷 2023-07-01 15:07 人浏览

共5位律师解答

在学校工作十四年会因没有教师资格证被辞退,可以得到赔偿的呢。教师资格证是从2017年开始实行的制度，您在制度实施前被雇佣为教师，且当时没有要求持有教师资格证，则可以根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，要求学校支付经济补偿。

马雪锋律师认证

2023-07-01 14:59

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你好，可以咨询相关的法律问题进行处理

吴昭燕律师认证

2023-07-01 15:07

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你好，可向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁

劳动纠纷律师团队推荐

2023-07-01 14:24

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"劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： (一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。 (二)如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。 2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。劳动合同到期不续签需要怎么赔偿：劳动合同法第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。"

法律快车咨询顾问

2023-07-01 14:24

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您好，请问是否有劳动合同和相应的工资流水

平台法律顾问团队官方

2023-07-01 14:24

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