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与教育机构签订协议班，协议上说45个工作日退费，结果都快70个工作日都不还，怎么维权

合同违约纠纷 2023-07-11 16:24 人浏览
共5位律师解答
  • 看下有无签署协议或约定，先协商，再进行起诉或投诉。
    刘建武律师

    刘建武律师认证

    2023-07-11 15:46

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  • 你好，如果有相关证据，你可以起诉。
    史鹏律师

    史鹏律师认证

    2023-07-11 16:24

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  • 法律分析：一般培训机构退费时间与培训机构有关，一般需要7-15个工作日。培训机构，以提升能力、培养技能、学历教育、认证培训等为目的的教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求，需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业，其培训课程价格需要核算并报教育部门批准，增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第五百八十五条 当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-07-11 13:07

     咨询我

  • 法律分析：由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同。
    法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十四条 用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-07-11 13:07

     咨询我
  • 搜集有利证据起诉解决
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2023-07-11 13:06

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