暑假工需要多久写辞职报告
劳动纠纷
2023-07-27 00:17
人浏览
共3位律师解答
-
法律分析：暑假工签了合同不可以随时离职，辞职需提前一月提交书面辞职报告，试用期需提前三天提交书面辞职报告，否则用人方有权追究由此造成的经济损失。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
-
法律分析：暑假工签了合同不可以随时离职，辞职需提前一月提交书面辞职报告，试用期需提前三天提交书面辞职报告，否则用人方有权追究由此造成的经济损失。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
-
暑假工签了合同不可以随时离职，辞职需提前一月提交书面辞职报告，试用期需提前三天提交书面辞职报告，否则用人方有权追究由此造成的经济损失。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
平台泉州律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
暑假工需要多久写辞职报告
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
怎样写辞职信
#劳动纠纷人浏览
-
我想咨询一下暑假工离职需要三天的离职报告
-
暑假工需要多久写辞职报告立即咨询当前15,456位律师在线
-
2022离职申请书范文如何写
#辞职人浏览
-
我想问一下暑假工人离职需要三天的离职报告
-
辞职信格式内容是怎样的
#辞职人浏览
-
暑期工需要提前几天提出离职
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
辞职信怎么写注意事项
#劳动纠纷人浏览
-
暑假工应该提前多少天交纸质辞职报告?
-
暑假工应该提前多久说辞职
-
低保户死亡还有什么补助吗
#劳动法人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
暑假工谎称长期工作，只要提前30天打辞职报告就可以走
-
分包单位可以再劳务分包吗
#劳动法人浏览
-
暑假工人签订劳动合同需要提前多少天通知辞职
-
个人清包工需要资质吗
#劳动法人浏览
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
暑假工签了劳动合同需要提前多少天进行离职告知
-
2022年北京社保缴费基数是多少
#劳动法人浏览
-
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
#劳动法人浏览
-
解除合同需要承担什么费用
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
企业缴纳五险一金还会不会减免
#劳动法人浏览
-
辞职之后，公司发现我之前工作有失误需要赔偿吗？
加载中