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我是退休后再就业，在单位受伤，才去三四天，四根肋骨骨折，腰横突骨折3根，都是保守治疗，请问我这个怎么来计算赔偿金额，按照什么标准来索赔？

工伤索赔 2023-08-07 16:03 人浏览

共16位律师解答

退休再就业工伤骨折怎么赔已退休员工再次就业是属于返聘,不能按照工伤进行处理,只能按照侵权伤害来计算赔偿

刘俊清律师认证

2023-08-07 13:32

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哎，你好，看到你咨询回复一下你有没有社保啊。

【追问】我已经拿退休金了，律师

殷万亮律师认证

2023-08-07 12:12

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你好你这个可以算人身侵害需要看诊断书

冯静律师认证

2023-08-07 13:37

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你好，根据你的情况，是可以协助处理的。

周清智律师认证

2023-08-07 13:15

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你好，详细沟通，方便更好为你解答

吴余茹律师认证

2023-08-07 14:07

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具体需要根据伤残鉴定报告来确定

周刚律师认证

2023-08-07 13:54

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要了解详细情况才能正确回复

四川川恒律所律师认证

2023-08-07 14:01

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你好，请问存在什么法律争议

李怡律师认证

2023-08-07 14:38

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看受伤等级什么地方呢

【追问】就是我说的的那两个地方受伤

四川展新律所律师认证

2023-08-07 12:55

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你好，是可以协助计算的

四川烨律事务所律师认证

2023-08-07 13:32

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你好，现在是什么状况呢

赵江龙律师认证

2023-08-07 13:37

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法律分析：工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以及伤残一次性伤残补助金和相应等级的津贴。单位支付员工工伤期间的工资，以及伤残的一次性就业补助金，一次性医疗补助金根据地方法规确定支付方。赔偿时间：第一，治疗期间费用和一次性性伤残补助金，是在员工申请工伤待遇审核后，60日内下达。法律上并没有规定员工进行申请的最后期限。第二，一次性医疗补助金及一次性伤残补助金。是在员工和单位解除劳动关系时享受的。第三，员工工伤期间的工资，应该由单位按月支付。法律依据：《中华人民共和国司法部令》第三条本通则适用于司法鉴定机构和司法鉴定人从事各类司法鉴定业务的活动。
第四条司法鉴定机构和司法鉴定人进行司法鉴定活动，应当遵守法律、法规、规章，遵守职业道德和执业纪律，尊重科学，遵守技术操作规范。
第五条司法鉴定实行鉴定人负责制度。司法鉴定人应当依法独立、客观、公正地进行鉴定，并对自己作出的鉴定意见负责。司法鉴定人不得违反规定会见诉讼当事人及其委托的人。
第六条司法鉴定机构和司法鉴定人应当保守在执业活动中知悉的国家秘密、商业秘密，不得泄露个人隐私。
第七条司法鉴定人在执业活动中应当依照有关诉讼法律和本通则规定实行回避。
第八条司法鉴定收费执行国家有关规定。

平台特邀律师推荐

2023-08-07 12:03

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法律分析：1、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费，一次性伤残补助金，等等。
2、单位存在劳动合同法第38条规定情形的，你可要求经济补偿，经济补偿按工作年限每满一年支付本人一个月的工资计算。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需费用(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金(九)劳动能力鉴定费。
第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
(一)治疗工伤期间的工资福利(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。
第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

平台法律顾问团队官方

2023-08-07 12:03

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法律分析：根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据，无法申请工伤认定，可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后，再申请工伤认定。如果单位有交社保，则大部分补偿由社保基金赔付，否则就全部由用人单位支付。法律依据：《工伤保险条例》第三十一条社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

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2023-08-07 12:03

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你是什么情况呢，退休是有养老工资吗？

四川金塔律所律师

2023-08-07 16:03
你好，有没有医院的检查报告

郭渝丰律师

2023-08-07 12:52