咨询详情

在北京上班不给工资咋弄

讨薪 2023-08-29 10:15 人浏览

共8位律师解答

您好，首先您需要先确定与用人单位之间存在劳动关系：(一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(四)考勤记录、打卡记录;(五)其他劳动者的证言等。然后您可以(一)向当地的劳动行政部门(劳动监察大队)举报;(二)向当地的劳动争议仲裁机关申请劳动仲裁，要求给付工资和滞纳金;(三)对仲裁裁决不服的，劳动者可以向人民法院提起诉讼。

信金国律师认证

2023-08-28 17:40

咨询我
如果用人单位拖延或者不发工资，劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条：“用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同”的规定，向用人单位提出解除劳动合同，并且依据《劳动合同法》第四十六条，四十七条之规定要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金，其标准为按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

陈文昌律师认证

2023-08-28 16:40

咨询我
您好，拖欠工资可以向劳动监察大队进行求助或者提起劳动仲裁。

王俊颖律师认证

2023-08-28 16:48

咨询我
您上班多长时间了？签订劳动合同了吗？

李淼律师认证

2023-08-28 16:16

咨询我
您好，可就工资事宜进行咨询。

吴中律师认证

2023-08-28 16:11

咨询我
您好，请问有劳动合同吗？

牛彩红律师认证

2023-08-28 16:08

咨询我
您好，总共拖欠您多少工资

环赢律师团队律师认证

2023-08-28 16:56

咨询我
不给工资可以申请仲裁解决

王锋律师

2023-08-29 10:15