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你好,我想咨询一下我在一个餐饮店工作四天班我说的辞职不干了,我刚去的时候也没有让我签合同之类的事情,直接上班了,请问这个可以投诉嘛

劳动合同纠纷 2023-09-06 17:11 人浏览
共2位律师解答
  • 劳动合同可以在员工正式入职之前就签,也可以在入职之后签,但是最迟不能超过员工入职之日起一个月。 如果单位在员工入职以后超过一个月不满一年未与员工订立书面劳动合同,员工可主张单位每月支付二倍的工资(受1年仲裁时效限制)
  • 你好,建议你直接到当地的劳动监察大队举报。
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