结工资中介扣派遣费300 又扣管理费50 派遣费是一定要扣的吗
劳务派遣
2023-09-08 12:38
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共3位律师解答
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您好,请问劳务派遣公司与劳动者签订了相关收费的协议吗
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法律分析：劳务派遣中介无故扣工资可以向劳动保障监察部门投诉或者申请劳动仲裁。用人单位有下列行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿，逾期不支付的责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算向劳动者加付赔偿金：
1、克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的；
2、支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的；
3、解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 -
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用工单位必须与劳动者签定劳务合同。属讳法吗？正式的劳务合同是您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动
李鑫律师
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你好！本人经中介派遣到京东物流工作的临时工，在工作中不小心误您好，建议您向单位所在地劳动部门申报工伤认定，后续根据伤残等级向单位索赔。
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