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我就想干到25号，嗯，老板说必须干到月底，干到10月份才给我发工资。然后他说要不所有工资就直接作废了

讨薪 2023-09-11 14:03 人浏览

共9位律师解答

建议您通过与老板协商，要求老板按照每月固定时间周期发放工资，并且不同意不合法的迟延发放工资的要求。如果协商不成功，最好的方式是与当地劳动部门联系

单治律师团队律师认证

2023-09-11 14:03

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建议您通过与老板协商，要求老板按照每月固定时间周期发放工资，并且不同意不合法的迟延发放工资的要求。

沈阳盈科律师认证

2023-09-11 09:12

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你好，老板的说法不合法，但是建议协商解决更好。

张勇律师认证

2023-09-11 05:30

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您好，这种情况您可以向劳动监察大队投诉。

沈阳中盾律所律师认证

2023-09-11 10:46

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你好，这个老板不懂法律，而且挺嚣张的。

辽宁青楠律所律师认证

2023-09-11 09:44

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协商不成，劳动监察大队投诉

张俊杰律师认证

2023-09-11 11:12

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你好，可以协商解决，协商不成的可以申请劳动仲裁

劳动纠纷律师团队推荐

2023-09-11 02:14

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工资需要每个月发放，隔月发放违法。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，用人单位拒绝的，可以强制执行。
《劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

平台特邀律师推荐

2023-09-11 02:13

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你好，可以申请劳动仲裁

平台法律顾问团队官方

2023-09-11 02:13

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