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员工在诈骗公司所得的工资要返还吗

其他 2023-09-12 09:08 人浏览
共9位律师解答
  • 需要分具体情况的,关键要看是否属于犯罪的赃款部分的
  • 你好,这种情况一般属于赃款需要追回。
  • 你好,需要的,目前经济纠纷都需要的
  • 您好!如果不予追究刑事责任可以退还
  • 你好,违法所得,需要返还的
  • 你好违法所得是需要退还的
  • 如果你所做的工作是诈骗性质的,那你的工资就是非法所得,肯定是要退的,如果只是公司诈骗,你不知道或者是其他,就看警察怎么处理了。
  • 如果你所做的工作是诈骗性质的,那你的工资就是非法所得,肯定是要退的,如果只是公司诈骗,你不知道或者是其他,就看警察怎么处理了。
  • 法律分析:如果数额较大,涉嫌犯罪。如果在被发现前退还;或在被起诉前退还,则不会被追究刑事责任。
    如果是单位原因造成的,员工没有退还的,属于侵占行为,数额较大的涉嫌侵占罪。
    如果是个人用欺骗手段获得的,数额较大的,涉嫌诈骗罪。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 情形之一的,并且用人单位有证据证明的,用人单位是可以辞退劳动者的,并且无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的;
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)被依法追究刑事责任的。
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