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给老板出大车出单方事故，自己受伤住院，老板怎么赔偿

工伤索赔 2023-10-11 10:58 人浏览

共6位律师解答

一、关于提供劳务者在事故中的经济损失问题。根据法律规定，提供劳务者因提供劳务受伤，可请求的合理赔偿项目包括但不限于医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、精神损害抚慰金等。二、关于各方当事人责任承担问题。其一、提供劳务者作为雇员，其在工作中应注意加强防范，对其自身安全应尽到充分的注意义务，从事某些特定行业的还应依法取得相应资质，否则会认定其存在一定过失，应对自身损失承担一定责任；其二、作为雇主，其须为雇员提供足够的安全保障措施、尽到安全管理义务，必要时须组织雇员进行相关专业技能培训及安全生产培训，甚至可为雇员购买相关保险，否则往往要为雇员损失承担较重的赔偿责任；其三、现实中，劳务受害的原因往往是多样性的，此时对于受伤的该名劳动者而言，会因为法律关系的不同而可能存在多种请求权，此时，提供劳务的人员可以根据自身情况选择适当的维权方式。

赵蒙律师认证

2023-09-19 14:06

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根据法律规定，在劳务关系中，提供劳务一方受到损害的，由双方按照过错承担责任。老板有过错，需要赔钱，具体请联系律师。

夏俊峰律师认证

2023-10-11 10:58

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属雇佣关系，可根据双方的责任大小，要求老板承担一定责任

武宇宙律师认证

2023-09-21 22:06

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1、劳动者在上班途中遭车祸，如果单位为其缴纳了工伤保险的，则按照申请工伤认定、申请劳动能力鉴定、向社保经办机构申请报销的程序来追偿;如果单位没有为其参保，则在被认定为工伤和鉴定了劳动能力之后，可以要求用人单位来担责。
2、法律依据：《工伤保险条例》
第十七条，
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
第十八条，提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

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2023-09-19 11:31

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给私人老板打工受伤要求赔偿的方式为：在规定期限内进行工伤认定，要求老板按照工伤进行赔偿。单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在的情况下，按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向老板索赔。法律依据：《刑法》第三十六条
由于犯罪行为而使被害人遭受经济损失的，对犯罪分子除依法给予刑事处罚外，并应根据情况判处赔偿经济损失。承担民事赔偿责任的犯罪分子，同时被判处罚金，其财产不足以全部支付的，或者被判处没收财产的，应当先承担对被害人的民事赔偿责任。

平台法律顾问团队官方

2023-09-19 11:31

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给私人老板打工受伤应当在规定期限内进行工伤认定，要求老板按照工伤进行赔偿。如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向老板索赔。法律依据：《工伤保险条例》
第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第三十四条工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

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2023-09-19 11:31

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