我工作七年没签过合同，上保险四年，明年公司可能会辞退我，领导说合同在年底到期，我们工作三个月自动生成合同

相关知识推荐

• 未签劳动合同有无仲裁时效

  我们在找工作入职时，都是需要签订劳动合同的，如果没有签订劳动合同，就是属于非法用工，是属于违反劳动合

  合同的效力

  人看过
  
• 工作两个月零四天，公司未签劳动合同，辞退了我。
  没有签劳动合同就被辞退了，若属于用工之日超过一个月未满一年的，劳动者可以要求用人单位每月支付二倍的工

  荆门律师

  人看过
  

  369人咨询过

  去咨询

• 被公司辞退仲裁申请书范文

  被公司辞退仲裁申请书范文

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 没签劳动合同被辞退

  签订一年劳动合同突然被辞退劳动者可以在正常的工资发放外，要求用人单位支付一个月工资作为经济补偿支付；

  劳动法

  人看过
  

• 不签订劳动合同企业承担不利后果

  《劳动合同法》的施行对原来的劳动用工制度将产生一些重大的转变。企业要及时转变用工观念、理顺劳动用工制

  劳动合同订立

  人看过
  

• 没签劳动合同怎样讨回欠薪？

  读者许涛：我在一家工厂里打工，没有与工厂签订劳动合同，这家工厂在2004年和2005年分别欠了我们一

  工资福利

  人看过
  

• 公司辞退员工书

  公司辞退员工书

  #律师动态

  人看过

• 老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判

  受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个

  民事案由

  人看过
  

• 公司辞退员工解聘合同书的格式

  公司辞退员工解聘合同书的格式

  #律师动态

  人看过
• 试用期内，因工作能力差被辞退
  法律分析：试用期被辞退可以要求相应的赔偿金，用人单位违反《劳动合同法》规定与劳动者约定试用期的，由劳

  天津律师

  人看过
  

  280人咨询过

  去咨询
• 违反公司规章制度累计满分后是可辞退老员工?
  是的，但应依法处理。根据《中华人民共和国劳动合同法》，若用人单位违法解除劳动合同需支付双倍赔偿金。若

  天津律师

  人看过
  

  152人咨询过

  去咨询
• 你好，我想问一下，我被辞退了，有没有补偿，我是因为被调离工作
  具体问题具体分析上多长时间班了

  国三奥律师

  人看过
  

  4335人咨询过

  去咨询
• 试用期考核不达标被辞退有补偿吗
  试用期考核不达标，常见的处理方式包括解除劳动合同和提供培训或调岗。选择哪种方式应考虑员工表现、公司政

  北京律师

  人看过
  

  212人咨询过

  去咨询
• 被无故裁员并且没有提前一个月通知，赔偿怎么算?
  您好，若公司无故裁员且未提前通知，根据《劳动合同法》规定，公司需支付赔偿金。具体按您在公司的工作年限

  天津律师

  人看过
  

  454人咨询过

  去咨询
• 被辞退未休年假怎么补偿
  可以要求三倍支付年休假工资。

  陈凤律师

  人看过
• 大四应届毕业生公司跟我签了灵工合同，合同写了工资一个月400
  你好，可以申请劳动仲裁维权。

  王义忠律师

  人看过
• 公司在没有提前告知的情况下辞退员工应该如赔偿员工
  这个法律问题需要看你这边的情况，再根据相关的法律规定解答

  彭子镔律师

  人看过