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就是我离职了但是工地一直拖欠报销款,找他们要也不说明确的时间,这种情况应该怎么办?

讨薪 2023-09-28 11:28 人浏览
共4位律师解答
  • 可以起当地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
  • 离职后用人单位一直拖欠报销款,劳动者可以通过以下方法维权:
    1、与用人单位协商;
    2、向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
    3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    4、向人民法院请求支付令;
    5、向劳动行政部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 离职后用人单位一直拖欠报销款,劳动者可以通过以下方法维权:
    1、与用人单位协商;
    2、向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
    3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    4、向人民法院请求支付令;
    5、向劳动行政部门投诉。
    法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
    第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。

  • 法律分析:离职后用人单位一直拖欠报销款,劳动者可以通过以下方法维权:
    1、与用人单位协商;
    2、向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
    3、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    4、向人民法院请求支付令;
    5、向劳动行政部门投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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