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雇佣货车司机单方自己拉货途中发生车货死亡的

人身损害赔偿 2023-10-20 23:28 人浏览
共4位律师解答
  • 主要看你们之间是雇佣关系还是合作关系,另外就是交通事故的责任方是谁?请把问题描述清楚

  • 一、雇车拉货货车司机死亡谁负责
    1、雇车拉货货车司机死亡谁负责,需要根据实际情况进行确定。司机在按雇主的要求运输货物时,发生交通事故造成死亡的,雇主有承担赔偿的责任,如果是由第三人承担全部责任的,雇主赔偿后可以向第三人追偿。
    2、法律依据:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条
    雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
    前款所称“从事雇佣活动”,是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围,但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的,应当认定为“从事雇佣活动”。
    二、货车交通事故怎么处理
    1、当事人对事实及成因有争议:
    先立即报警,如果设备受损的标明事故车辆位置,将车辆移至不妨碍交通的地点,交通警察到达现场后制作事故认定书,当场交付当事人。
    对当事人的交通违法行为实施行政处罚:
    (1)当事人对事故认定有异议的;
    (2)当事人不同意由交警调解的;
    (3)当事人拒绝签字的。
    如果不适用调解的,在事故认定书上载明情况后交付当事人。
    当事人共同请求调解的,当场进行调解的处理情况:如果调解达成协议的持事故认定书,向保险公司索赔。调解未达成协议或调解达成协议不履行的,当事人可向人民法院提起民事诉讼,再向保险公司索赔。
    2、当事人对事实及成因无争议:
    3、自行撤离现场,然后在填写交通事故发生的时间、地点、天气、当事人姓名、机动车驾驶证号、联系方式、机动车牌号、保险凭证号、交通事故形态、碰撞部位等内容的协议书或者文字记录,共同签名;自行协商赔偿数额及赔偿方式。
    如果经协商未达成协议就立即报警。
  • 如您们双方为雇佣关系,则司机(雇员)在从事雇佣活动中遭受人身损害,您(雇主)应当承担赔偿责任。具体包括死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等,根据不同地域以及司机户籍等,赔偿标准应有不同,您可具体参考《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
  • 货车司机意外身亡得看是雇佣关系,还是承揽关系,如果是前者,需要承担,后者,无需承担,另外作为法定代表人,如果有限公司的,由公司承担,个体工商户的,承担连带责任。
    发生交通事故后如何划分责任
    1、一方当事人的违章行为造成交通事故的应负全部责任。
    2、两方当事人的违章行为共同造成交通事故的,违章行为在交通事故中作用大的一方负主要责任,另一方负次要责任。
    3、三方以上当事人的违章行为共同造成交通事故的,根据各自的违章行为在交通事故中的作用大小划分责任。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条
    个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。
    提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
    提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。
    接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
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