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下班途中摔伤算工伤吗

工伤索赔 2023-11-10 13:46 人浏览

共16位律师解答

从你的简单陈述中不足以判断，需要结合涉及的摔伤具体情况的

连江涛律师认证

2023-11-10 12:14

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发生交通事故还是，如需律师帮助，可到我的页面留言或电联

柴承柱律师认证

2023-11-09 12:00

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您好，得根据具体情况来判断。方便具体沟通一下吗？

张振松律师认证

2023-11-09 11:47

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你好，摔伤是意外情况，祝你早日康复。

霍伟律师认证

2023-11-10 13:46

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你好这个需要认定情况可以争取！

泽槿律师认证

2023-11-09 10:27

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保持电话畅通，稍后律师联系您

魏涛律师认证

2023-11-09 09:54

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您好，是什么原因导致的摔伤？

宋皓律师认证

2023-11-09 11:47

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你好，可以先认定工伤再谈赔偿

王灵律师认证

2023-11-09 16:56

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你好稍后电话给你分析问题

曹阳律师认证

2023-11-09 10:06

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好的，具体情况在沟通一下

常义平律师认证

2023-11-09 10:03

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下班路上摔伤不算工伤。可以认定为工伤的情形有：
1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
4.患职业病的等。法律依据：《工伤保险条例》第十四条　
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的等。

平台法律顾问团队官方

2023-11-09 09:23

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劳动者在下班途中摔倒，如果不是因交通事故或者火车等事故造成的，一般不算工伤；如果是因本人不负主要责任的交通事故或者火车等事故而摔倒受伤的，算工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

劳动纠纷律师团队推荐

2023-11-09 09:23

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下班途中摔倒不是工伤。在上下班途中，只有受到不是本人原因导致的交通事故，才可认定为工伤。至于员工自己不慎摔倒的，应当由员工本人自行承担责任。
职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的；
申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任、次要责任或不承担责任，这样才可以认定为工伤。法律依据：《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
(四)患职业病的；
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

平台特邀律师推荐

2023-11-09 09:23

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离开工作单位，至回家途中，因自身原因摔伤，不构成工伤

翟刚坤律师

2023-11-09 10:23
不符合法律规定的情形。

吕晓明律师

2023-11-09 09:58
你好，上下班途中非本人主要责任的交通事故是工伤。

裴宗峰律师

2023-11-09 09:49