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拘役两个月能被事业单位开除公职吗

刑事辩护 2023-11-21 13:47 人浏览
共13位律师解答
  • 您好,一般的事业单位受到刑事处罚可以开除。以公务员法管理的事业单位要根据具体违法情况判断处罚标准,足够严重的可以开除。
  • 您好,需根据具体情况以及相关规定判断,详情可以电询
  • 您好,拘役两个月的话事业单位有权利解除。
  • 拘役两个月可能被事业单位开除公职
  • 您好确定刑事犯罪可能会被辞退
  • 您好,是什么罪名被拘役呢
  • 积极沟通维护自身解决问题
  • 因什么事被拘役两个月
  • 拘役会被开除公职。
    公职人员有下列情形之一的,可以从轻或者减轻给予政务处分:
    1、主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的;
    2、配合调查,如实说明本人违法事实的;
    3、检举他人违纪违法行为,经查证属实的;
    4、主动采取措施,有效避免、挽回损失或者消除不良影响的;
    5、在共同违法行为中起次要或者辅助作用的;
    6、主动上交或者退赔违法所得的;
    7、法律、法规规定的其他从轻或者减轻情节。
    公职人员有两个以上违法行为的,应当分别确定政务处分。应当给予两种以上政务处分的,执行其中最重的政务处分;应当给予撤职以下多个相同政务处分的,可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期,但是最长不得超过四十八个月。法律依据:《中华人民共和国公职人员政务处分法》
    第十四条 公职人员犯罪,有下列情形之一的,予以开除:
    (一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;
    (二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的;
    (三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
    因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的,一般应当予以开除;案件情况特殊,予以撤职更为适当的,可以不予开除,但是应当报请上一级机关批准。
    公职人员因犯罪被单处罚金,或者犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的,予以撤职;造成不良影响的,予以开除。第十三条 公职人员有下列情形之一的,应当从重给予政务处分:
    (一)在政务处分期内再次故意违法,应当受到政务处分的;
    (二)阻止他人检举、提供证据的;
    (三)串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的;
    (四)包庇同案人员的;
    (五)胁迫、唆使他人实施违法行为的;
    (六)拒不上交或者退赔违法所得的;
    (七)法律、法规规定的其他从重情节。
  • 拘役会开除公职。拘役一般只适用于犯罪性质比较轻微的犯罪。被判处拘役的犯罪分子,由公安机关就近执行。拘役,是指短期剥夺罪犯人身自由,就近拘禁并强制劳动的刑罚。法律依据:《中华人民共和国刑法》第四十二条
    拘役的期限,为一个月以上六个月以下。
    第四十三条
    被判处拘役的犯罪分子,由公安机关就近执行。
    在执行期间,被判处拘役的犯罪分子每月可以回家一天至两天;参加劳动的,可以酌量发给报酬。
    第四十四条
    拘役的刑期,从判决执行之日起计算;判决执行以前先行羁押的,羁押一日折抵刑期一日。

  • 公职人员拘役将会被开除公职。量刑拘役一月至三月会按照犯罪的事实,犯罪的性质,情节程度来确定最终的刑期。量刑时拘役是一至三个月的,法院会依据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度确定具体刑期。
    法律依据:《中华人民共和国刑法》第四十二条 【拘役的期限】拘役的期限,为一个月以上六个月以下。
    第六十一条 【量刑的一般原则】对于犯罪分子决定刑罚的时候,应当根据犯罪的事实、犯罪的性质、情节和对于社会的危害程度,依照本法的有关规定判处。
  • 拘役两个月能被事业单位可以开除,具体看公司
  • 您好 具体情况 具体分析 详细沟通一下
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