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我是阿姨，在雇主家病了面瘫医药费谁来负责

工伤索赔 2023-12-12 15:42 人浏览

共6位律师解答

您这个不属于工伤范畴，为自发疾病，雇主如果对于您的疾病引起的诱因不负责任的话，您无权要求雇主赔偿面瘫的医药费。

张孜雄律师认证

2023-12-11 09:28

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您可以详细叙述一下您的情况

翟亚鲁律师认证

2023-12-11 09:00

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你好，需要根据得病的原因来确定

法律快车咨询顾问

2023-12-10 01:08

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你好，需要根据合同约定

平台法律顾问团队官方

2023-12-10 01:07

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工伤医药费一般由用人单位或个人先垫付。参加工伤保险的，由工伤保险机构审核并报销参加工伤保险的，由用人单位支付。工伤保险不提供超出治疗范围的药物报销。但是只要能证明该药物是抢救和治疗所必需的，并且不是当事人或当事人家属的主张下使用的药物，则医院可以签发证明并由工伤保险基金或用人单位补偿报销。法律依据：《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

平台特邀律师推荐

2023-12-10 01:07

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您好：如果是因为工作原因发病了就是雇主负责，如果是咱们个人原因那就是自己承担了

郑华律师

2023-12-12 15:42