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您好!我本应2023年年满60周岁退休,单位强行我在2015年52周岁退休。提前8年退休,其中3年年龄是我的档案内的入职表的年龄被领导写大3周岁。其中5年为政策性年龄,中组部2015年14号文件规定高级职称女性60周岁退休,延迟5年。我在其中。目前我被其她女性求诉带出,恢复政策性年龄5年.撤销退休,恢复在职、再退休。我诉求纠正我的档案年龄。县人社局,拿不出十足的证据。推翻我的诉求。因为我几十年工作中一直没有使用过领导填写的错误年龄与工龄。我要求实事求是!请问与我诉求的法规是哪款哪条?

其他 2023-12-14 14:42 人浏览
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