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你好,请问单位给职工补缴一年以上的社保吗

其他 2024-01-04 19:37 人浏览
共3位律师解答

  • 社保是可以补缴以前年度的。
    一、只要按照规定缴纳滞纳金就可以补缴了。补交前面月份您必须有单位,单位有跟您签劳动合同,有发工资的工资表,在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳,补缴费用是根据单位给您发的工资做为缴费基数来计算。
    二、据法律依据:《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
    扩展资料:
    社保补缴所需的材料
    (1)各地区政策不同,要求的材料不同;
    (2)补缴的时间不同,要求的材料也不同。
    一般来说,补缴的月份越早,所需要的材料越多。
    具体所需材料,建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看,或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。
    以北京市朝阳区为例:
    1、《北京市补缴基本养老保险费申办单》一式两份。
    补缴2011年7月(含)以后超过近三个月的需持相关材料先到社保中心业务核查科进行核查,凭签章后的该表办理补缴。所需材料为:
    ①申请补缴人员户口本首页及本人页复印件;
    ②补缴期间相应工资收入明细复印件;
    ③与用人单位签订的《劳动合同》复印件;
    ④《个人纳税信息查询》结果(另附登录北京市地方税务局个人纳税信息查询系统的申请补缴人员个人查询密码);
    ⑤《北京市补缴基本养老保险费申办单》(一式三份)。
    2、《北京市社会保险费补缴明细表》(表四)一式两份。
    3、《基本医疗保险基金补缴情况表》(表十)一式两份。
    4、补缴2011年7月以前或跨此期间社会保险的需同时提供经由朝阳区行政事务受理中心审批的《朝阳区补缴养老保险审核表》及《补缴通知书》。
    5、企业版子系统(五险合一)软件生成个人补缴信息报盘文件。

  • 如果单位成立时间大于一年,原则上单位可以为员工补交一年前的社保。单位为员工补交社保,需要当地社保局同意,并且单位或被补交社保的员工愿意承担滞纳金就没问题。

  • 社保是可以补缴的,但根据时间补缴是要交滞纳金,但有些特殊情况是不允许个人补缴,而只能单位补缴。
    允许补缴条件:因用人单位原因造成职工未缴纳社会保险费,用人单位应为职工办理补缴业务。
    社保是不能个人补缴的,补缴必须是单位。补缴材料:单位营业执照复印件;法律依据:《北京市补缴基本养老保险费申办单》;《北京市社会保险补缴明细表》(表四)(报表一式三份并加盖公章);《基本医疗保险基金补缴情况表》(表十)(报表一式三份并加盖公章);“北京市社会保险信息系统企业管理子系统”报盘生成数据文件的U盘。工资支付凭证原件、 劳动合同原件。
    如果时间过长 你所在单位还是会帮你缴纳的 只是同时根据单位情况 可能会费用分三种,第一种 要么自己垫付(基本情况) 第二种 单位及自己各一半(基本情况)第三种 完全单位支付(有可能性)。
    1、社保就是国家启动的社会保险。不是商业保险如人寿 财产保险等等。
    2、城镇户口的为:国家政府企事业单位在省级市级区级县级社保区购买的 养老 医疗生育 工伤失业或是在户户籍所在地社区买的城镇医疗和满60岁可以去社区领取一定的金额
    缴纳二种,一是有单位的,分单位和个人部分同时缴纳。
    五险。
    3、二是无单位人员以个人灵活就业人员去缴纳。只有养老和医疗。没有了工伤生育和失业。
    4、农村户口的为:户口所在地参加农村养老和农村医疗。
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